揭阳第三中学招聘校长副校长公告
2014-08-09 13:00 揭阳人事考试网 来源：揭阳教师招聘网
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揭阳第三中学是经揭阳市人民政府批准创办，按国家级示范性高中标准建设和配套的高级中学，学校坐落于揭阳市蓝城区磐东街道阳美玉都西侧，学校占地168亩，建筑面积约7万平方米，学位5000多个。学校于2010年招生办学,现有在校高中生1500多人。为优化学校的管理队伍,增强竞争力,全面提高学校的管理水平、教育教学水平,把学校办成一所示范性高级中学。经区委、区管委研究，决定面向全国公开招聘校长1名,副校长1名（副校长兼任蓝城区实验中学校长）。现就有关招聘事项公告如下:
一、招聘范围
应聘校长职位的,应为普通高级中学在职在编校长、副校长。
应聘副校长职位的,应为初级中学在职在编校长或普通高级中学(包括完全中学）在职在编校长、副校长。
二、招聘原则
揭阳第三中学校长、副校长的招聘，坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
三、招聘条件
(一) 校长的招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.忠诚党的教育事业，具有履行校长岗位职责所需理论修养和政策水平，有正确的教育思想和先进教育理念，有较强的组织管理能力，求真务实的工作作风和积极向上的开拓创新精神；
3.具有高级中学教师资格；
4.具有大学本科或以上学历和中学高级教师专业技术职称；
5.现任高级中学校长3年以上﹙现任县级及以上重点高级中学校长任职年限不限﹚，或在县级及以上重点高级中学任副校长5年以上；
6.年龄:男52周岁以下（1962年8月1日后出生），女47周岁以下（1967年8月1日后出生）；
7.身体健康，符合《广东省教师资格申请人员体格检查标准》的条件；
8.符合计划生育政策规定；
9.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
(二) 副校长的招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.忠诚党的教育事业,具有履行副校长岗位职责所需理论修养和政策水平, 有正确的教育思想和先进教育理念，有较强的组织管理能力，求真务实的工作作风和积极向上的开拓创新精神；
3.具有初级中学教师资格或高级中学教师资格；
4.具有大学本科或以上学历和中学高级教师专业技术职称；
5.现任初级中学校长3年及以上，或现任普通高级中学(包括完全中学）校长副校长、且具有在初级中学任校长职务的经历；
6.年龄:男52周岁以下（1962年8月1日后出生），女47周岁以下（1967年8月1日后出生）；
7.身体健康, 符合《广东省教师资格申请人员体格检查标准》的条件；
8.符合计划生育政策规定；
9.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
四、报名方法
1.报名时间：2014年8月11日--2014年8月15日。
2.报名地点:揭阳市蓝城区教育局人事股(蓝城区政务中心)。
3.报名方式：采用网上报名和现场报名二种方式。现场报名时应提供资料：本人身份证、学历证书、教师资格证书、校长任职证书、工作业绩材料、获奖证书等原件（复印件）及近期大一寸彩色照片2张。报考校长职位的，填写《揭阳第三中学公开招聘校长报名表》，报考副校长职位的，填写《揭阳第三中学公开招聘副校长报名表》。网上报名人员，须致电蓝城区教育局确认，上述材料应于8月15日前邮寄至揭阳市蓝城区教育局人事股（邮编：515525 联系人：林少伟），逾期不予受理。
五、招聘办法
本次招聘采用资格审查、面试、考察、体检等方法择优聘用。
（一）资格审查
1.招聘工作领导小组坚持“工作业绩为主,兼顾综合素质”的原则，组织专家评委组对应聘者进行资格审查，按不低于1 ：3的比例从中选出优秀者进入面试；如果报名人数达不到比例的，相应职位是否招聘，由招聘领导小组研究决定。
2.公布资格审查结果
经专家评委组评审，入围面试的人员将电话通知本人。
(二) 面试
1.面试时间:面试时间电话另行通知。
2.面试方式：面试采用演讲（演讲时间每人为20分钟）、答辩的方式进行。面试主要了解应聘者领导能力、管理能力、办学理念、工作业绩、对教育政策法规的了解和解决实际问题的能力。
（三）考察
校长、副校长职位依据面试情况分别按1:2的比例确定考察对象，同时根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）的精神，通过对应聘者德、能、勤、绩、廉等进行综合考察和对档案进行审核。考察结束后，考察组对考察对象做出客观公正评价，并提出拟聘候选人。经考察，有违法、违纪等不良记录或不符合招聘条件的不予聘用。
（四）体检
经资格审查、面试、考察合格的应聘人选在指定时间到指定医院进行体检。体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2011年修订）》的规定执行。经体检，身体条件达不到规定标准的，取消其聘用资格，不按时参加体检者，视为放弃聘用资格。
六、 聘用及待遇
经资格审查、面试、考察、体检合格的人员，确定为本次拟招聘的对象。对拟聘对象经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。受聘人员实行试用期1年，试用期满考核合格的继续聘用，聘用期为6年(含试用期);不合格的予以解聘,在区内教育系统另行安排工作。
被聘用对象为事业单位在编人员，享受事业单位工作人员的工资福利待遇。其中被聘为揭阳第三中学校长的，在试用期限内,享受副科级工资待遇;试用期满经考核合格,由区委正式聘任,定为副科级,聘任期间享受同级职务待遇,原身份不变。在校长聘用执行期限内，每年由区给予10万元的校长基金。
联系电话： 0663-8201396（区教育局）
监督举报电话： 0663--8201602（区监察局）
附：1.《蓝城区2014年公开招聘校长报名表》
2.《蓝城区2014年公开招聘副校长报名表》
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（编辑：揭阳华图）
