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    建筑材料公司聘请王某任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定王某若完成承包标准,每月基本工资1千元,超额部分按40%提成,若完不成任务,可由公

    2022-01-30 04:33 揭阳人事考试网 来源:广东华图教育

    题目

      单选题建筑材料公司聘请王某任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定王某若完成承包标准,每月基本工资1千元,超额部分按40%提成,若完不成任务,可由公司扣减工资。在试用期内,王某没有完成承包标准,下列选项表述正确的是(  )。

    A.建筑材料公司不得扣减王某的工资
    B.由于在试用期内,所以建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
    C.建筑材料公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
    D.试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资

      

    优质答案

      参考答案:C

      

    解析

      [华图教育答案解析]:根据《劳动合同法实施条例》第十五条的规定“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准”。故选项C正确。

      以上是关于建筑材料公司聘请王某任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定王某若完成承包标准,每月基本工资1千元,超额部分按40%提成,若完不成任务,可由公的参考答案及解析。详细信息你可以登陆揭阳公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>


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    (编辑:揭阳华图)

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